組織在心中，發(fā)展不迷路

皖東高科（天長(zhǎng)）有限公司是全國(guó)大型離子交換樹脂生產(chǎn)廠之一。企業(yè)注冊(cè)資本2358萬元，現(xiàn)擁有員工150人，其中各類技術(shù)人員30人，高級(jí)技術(shù)人員11人，專家5人。企業(yè)黨支部成立于2016年11月，現(xiàn)有正式黨員15人，預(yù)備黨員1人，積極分子1人。

皖東高科（天長(zhǎng)）有限公司黨支部成立伊始，就把企業(yè)黨組織發(fā)展當(dāng)做企業(yè)重要工作來抓，始終貫徹“圍繞發(fā)展抓黨建，做強(qiáng)黨建促發(fā)展”的總體思路，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，把組織建設(shè)和企業(yè)發(fā)展兩個(gè)方面做到有機(jī)融合。

時(shí)刻把組織建設(shè)放在心上。

一是常態(tài)化制度化開展黨員的學(xué)習(xí)教育，除固定的“三會(huì)一課”外，每月組織黨員和入黨積極分子開展集中學(xué)習(xí)，交流心得體會(huì)；組織黨員到龍崗和黃花塘等紅色基地開展主題教育活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。二是緊抓組織建設(shè)質(zhì)量，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，增設(shè)“黨員先鋒崗”和“黨員模范崗”，通過亮身份、亮職責(zé)和亮承諾，不斷提升黨員職工的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的良好工作氛圍，不斷促進(jìn)支部與公司各項(xiàng)事業(yè)提標(biāo)爭(zhēng)先。目前，企業(yè)支部已經(jīng)做到了黨員發(fā)展不斷檔，員工素質(zhì)不掉隊(duì)。

時(shí)刻把服務(wù)群眾放在心上。

“始終把人民群眾的安危冷暖放在心上，想群眾所想，急群眾所急”是黨和政府需要秉持的根本宗旨，也是企業(yè)需要承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。

在疫情防控期間，皖東高科黨支部積極為社區(qū)疫情防控捐款捐物，安排黨員職工參與防控宣傳；公司董事長(zhǎng)、老黨員劉建榮同志還主動(dòng)向上級(jí)組織部門繳納了10萬元的特殊黨費(fèi)。此外，考慮到企業(yè)產(chǎn)品的特殊性，投資了百萬元建設(shè)廢氣廢水過濾設(shè)備，定期走訪周邊居民，聽取群眾意見；每年上門慰問困難群眾和困難黨員，幫助群眾就業(yè)。目前，企業(yè)內(nèi)共有永豐籍員工36人，不僅解決了群眾家門口就業(yè)問題，提高了收入，一定程度上也助力了企業(yè)的發(fā)展。

時(shí)刻把聯(lián)建發(fā)展放在心上。

    為了企業(yè)能夠高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展，2019年年底，皖東高科黨支部與民生社區(qū)黨總支結(jié)對(duì)，開展了一系列的村企聯(lián)建活動(dòng)。聯(lián)建的關(guān)鍵點(diǎn)在于“聯(lián)”，要讓村企間形成良性的聯(lián)系，達(dá)到“企業(yè)需要、員工擁護(hù)、群眾歡迎”的效果并不是一件易事。社區(qū)在服務(wù)上下功夫，幫助公司解決招工問題，安排黨建工作者指導(dǎo)黨建工作，協(xié)助解決排污問題；企業(yè)則通過介紹承租方租賃社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化廠房，投資高炮廣告，參與社區(qū)環(huán)境整治和移風(fēng)易俗工作等方式幫助社區(qū)發(fā)展，村企間產(chǎn)生了“粘性”和“引力”。在此基礎(chǔ)上，民生社區(qū)2020年集體經(jīng)濟(jì)收入有望突破百萬，企業(yè)的發(fā)展也將在黨組織的正向激勵(lì)下邁上新的臺(tái)階。