銅城鎮(zhèn)：開展入職廉政教育談話，提高新任村干部“免疫力”

為提高我鎮(zhèn)新入職村干部的廉政意識(shí)和履職意識(shí)，11月4日上午，銅城鎮(zhèn)紀(jì)委書記鄭訓(xùn)發(fā)和組織部長(zhǎng)毛昌龍對(duì)新入職的22名村干部進(jìn)行了集體廉政教育談話。

談話中，鄭訓(xùn)發(fā)同志結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新形勢(shì)和新要求，對(duì)談話對(duì)象提出三點(diǎn)要求：一要強(qiáng)化廉潔意識(shí)，嚴(yán)守廉潔底線。將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，時(shí)時(shí)處處增強(qiáng)自身廉潔從政意識(shí)，學(xué)會(huì)自律自省，守住廉政底線。二要愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履職。要牢固樹立嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，認(rèn)真履行好崗位職責(zé)。三是精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，見賢思齊，新入職村干在適應(yīng)融入新環(huán)境新崗位后，要加強(qiáng)和同事間的配合與協(xié)作，促進(jìn)彼此共同成長(zhǎng)與發(fā)展。

通過此次集體任職廉政談話，新入職村干部增強(qiáng)了廉政意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)結(jié)意識(shí)，也為今后盡快轉(zhuǎn)變角色，更好地適應(yīng)工作崗位打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。近年來，銅城鎮(zhèn)紀(jì)委每年對(duì)新入職工作人員“逢進(jìn)必談”，為新入職人員走上工作崗位后更好地成長(zhǎng)提供了積極有益的幫助和指導(dǎo)!(來源：銅城鎮(zhèn) 陳琳)