5月12日，市委書記賀家平以“大改進”為主題，主持召開2022年5月份市委理論學習中心組學習會議，進一步貫徹落實滁州市委書記許繼偉在我市調研疫情防控和經濟社會發展工作的講話精神。杜永冰、張宏生、盧金堂、史法勇、董學文等市委理論學習中心組成員參加會議。

會上，副市長周巧玲領學了中共中央政治局常務委員會會議精神：分析當前疫情防控形勢，研究部署抓緊抓實疫情防控重點工作;市委常委、組織部長王林領學了中共中央辦公廳文件《關于加強新時代廉潔文化建設的意見》;市委常委、政法委書記吳國敏領學了《信訪工作條例》和安徽省《關于首批8件信訪問題倒查問責情況的通報》;市委副書記史法勇領學解讀了許繼偉書記在天長領導干部大會上“三問”問題精神內涵;魯凱、呂傳華、王林、王金友、周巧玲、趙森華等六位同志圍繞開展“大討論、大改進、大發展”專項行動，以“大改進”為主題開展了研討交流。

就貫徹落實本次會議精神，市委書記賀家平強調:要堅決貫徹落實中央政治局常委會會議精神和上級關于疫情防控工作重要指示批示精神，按照“外防輸入、內防反彈、嚴防外溢”要求，把思想和行動統一到市委部署上來，嚴格落實區域防控措施，全面提高防控水平，多措并舉做好市場保供，對失職失責導致疫情失控的要立即依紀依規查處、嚴肅問責，以時不我待的精神抓實抓細疫情防控各項工作。

賀家平強調，“作風問題根本上是黨性問題”，我們開展作風大改進專項行動，就是站到講政治的高度對作風問題全面排查治理整改，提振干部精氣神，以求真務實、真抓實干、干就干好的優良作風保障全市經濟社會高質量發展。領導班子成員尤其是“一把手”要帶頭擔事扛責，對照省委指出的“六不”積弊、滁州市委梳理的“虛推拖胡”問題以及疫情防控暴露出來的作風問題，以上率下深入查改，以點帶面轉變作風，推動主體責任、監督責任全面履行、同向發力，抓實干部日常教育管理，堅持嚴管厚愛，規范和約束黨員干部“八小時以外”行為;要規范政商交往，做到善于同企業家交往，主動聯系服務企業家，正確把握公私界限，做到清而又親、清而有為，既幫辦解難、又嚴守底線，嚴肅查處侵害企業利益的人和事，推動形成“親”不逾矩、“清”不遠疏、公正無私、有為有畏的新型政商關系。

賀家平強調，要按照許繼偉書記5月4日在我市領導干部會議上強調的“鉚足干勁，真抓實干，努力走在高質量發展前列”的總體要求，針對許繼偉書記提出的“三問”做好答卷，扎實做好就業、教育、醫療、社保、住房、養老、扶幼等各方面工作，抓好信訪維穩，深入開展信訪突出問題“百日攻堅”活動，進一步改進工作作風、推進矛盾糾紛排查化解，確保實現“兩降一升”目標，確保信訪維穩工作取得實效。

(來源：市融媒體）