永豐鎮(zhèn)：“三大”活動錘煉干事創(chuàng)業(yè)強引擎

今年7月以來，永豐鎮(zhèn)在鎮(zhèn)直各部門、各村(社區(qū))廣泛開展“大討論、大比武、大督查”活動，全面復盤上半年工作，聚焦全年目標規(guī)劃，全方位改進工作作風，鍛造全鎮(zhèn)干部干事創(chuàng)業(yè)強力引擎，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階。

“大討論”，直搗“痛點”，種好發(fā)展“責任田”。永豐鎮(zhèn)黨委高度重視、提前部署，精心組織。以部門、村為單位劃分“大討論”組，鎮(zhèn)領導班子牽頭并到場指導。各部門負責人、村(社區(qū))書記帶頭對照檢查，全體工作人員聚焦“不講政治、不顧大局、不思進取、不求實效、不守規(guī)矩”五個方面問題，結合工作實際對自己進行深刻剖析檢討，問一問有沒有問題、找一找是什么原因、談一談能不能改進。建立問題清單、責任清單、任務清單，做到即知即改、立行立改、真改實改，讓全體干部抖擻精神、煥然一新，以作風大轉變干出鎮(zhèn)村干部履職新樣子。

“大比武”，亮出“絕活”，建強鄉(xiāng)村“智囊團”。永豐鎮(zhèn)常態(tài)化開展村干部“擂臺比武”，搭建鎮(zhèn)直各部門、各村(社區(qū))干部碰撞思想、共享成果、匯聚合力的平臺，目前已累計開展兩期。活動采用PPT演講+當場測試+現(xiàn)場搶答形式，用“鎮(zhèn)村干部講、服務對象說、鎮(zhèn)領導班子聽、鎮(zhèn)黨委評”的方式，檢驗村干部的綜合素質能力，營造比學趕超的氛圍。鎮(zhèn)村干部圍繞責任擔當、業(yè)務能力、作風品行等方面，在參與中心工作、推動本職工作等方面亮出“答卷”、找出“短板”、交流“經(jīng)驗”、展出“思路”，全面客觀地比出優(yōu)秀人員，讓實干者得表揚、“躺平者”躺不住。

“大督查”，繃緊“琴弦”，奏響振興“交響曲”。永豐鎮(zhèn)黨委成立“大討論、大比武、大督查”活動專項督查小組，對各村(社區(qū))、鎮(zhèn)機關各部門活動開展情況進行督查，發(fā)現(xiàn)問題，督促整改，推動活動深入開展、落地見效。及時通報“三大”活動進展情況，做到真討論、真比武、真提升，確保不搞形式、不走過場。以“大督查”為契機，深入機關各部門、村(社區(qū))對標先進典型，查不足、找差距，發(fā)掘堵點、難點問題，補短板、強弱項。推動干部在踏實工作、奮勇爭先上下功夫，在盡職盡責、求真務實中煉成長，真正練就敢于擔當?shù)膶捈绨颉W會干事的真本領，為推動高質量建設“田園永豐”、全面助力鄉(xiāng)村振興注入新的動能。

（來源：永豐鎮(zhèn) 陶子欣）