近年來，安徽省天長市主動融入長三角一體化發展，鄰鳳筑巢、借梯登高，打造駐滬“產才樞紐中心”，因地制宜培育壯大新質生產力，破解縣域引才難、留才難，產業發展創新要素不足的難題。

“借地”共建科研陣地。

該市采取“政府主導、市場化運作”方式，投資1.1億元，在上海松江G60長廊建成“天長長三角(上海)科創中心”，建筑面積近4000平方米，配套科研展覽中心和會務中心等商業設施，以及智慧食堂、體育場地等生活休閑設施。

緊貼本地“3+3”產業鏈與“四上”企業、專精特新“小巨人”企業等發展需求，在中心設立研發子公司、校企共享實驗室、專家工作站等研發飛地，建立“借地研發、本地轉化”協同創新模式，為“種子企業”提供全周期支持。目前，成功吸引上海5家企業合作入駐，孵化天長科創企業26家。

“借智”共用緊缺人才。

天長市堅持“供需匹配，靶向招引”，分產業、分層次、分領域繪制全國人才熱力分布圖，梳理緊缺人才清單，對照清單依圖索才，在中心舉辦“人才科技節”“滿天星人才招引計劃”“人才社群”等活動，精準招引上海及周邊地區高端人才。

構建“1+N”人才培養機制，即一家天長企業根據自身需求，挖掘若干名本地有經驗、有能力、有熱情的科創人才、產業骨干一同入駐中心，堅持“帶來一批、培育一批、留下一批”，構建人才流動高速通道。

今年以來，開展各類活動24場次，引進高層次人才46名，柔性引進“周末工程師”“候鳥專家”9名，促成2名院士與天長企業共建院士工作站，挖掘77名天長籍人才、骨干進入中心企業鍛煉就職，實現“引進來、走出去”雙向交流。

“借勢”共推產業升級。

圍繞“承接長三角、配套長三角”產業發展思路，天長市借助上海區位、資金、技術、市場等優勢，組織技術成果供需對接、人才項目路演、實地產業考察等活動，搭建企業與政府、科研機構“開放式”對話平臺，將中心打造成“資源整合樞紐”“產業會客廳”。

定期征集入駐企業及人才技術需求，組織開展項目推介、創新創業大賽等活動，推進與上海高校、企業開展產學研攻關合作。截至目前，舉辦活動7場次，引進科研項目13個，帶動新興產業和新質生產力匯聚天長，加快推動產業轉型升級。

(胡玉萍 吳金歡)