千秋街道2024年度工作回眸（之九）：黨建引領風帆勁 擎旗奮進顯擔當

大抓基層、夯實基礎，基層黨建開創新局面。持續推動陣地煥新。實現57個小區黨群服務站全覆蓋，形成上下貫通、執行有力、覆蓋全域“1+12+57”的黨建陣地。打造滿庭芳、碧桂園壹號公館2個“八有八建”標準小區黨群服務站;胭脂山社區黨群服務中心提檔升級，著力打造既聚人氣、更聚人心的“紅色磁場”。規范黨費收繳工作。積極探索黨費收繳管理新路徑，構建“一級賬戶、兩級臺賬、三級管理”體系。設立專戶確保資金安全，推廣使用“黨團工會云”系統實現每月一鍵繳納。建立黨支部、黨工委兩級臺賬制度，實施三級管理制度，確保黨費收繳規范化、透明化。黨建引領信用村建設。完成鄉風評議村規民約設計和和美積分規則配置，A級信用戶占比超過90%，A級新型農業經營主體占比100%，每百戶年積分兌換分值等數據遠超省市平均標準。拓展兩家信用禮遇商家，三處信用禮遇場景，開啟“黨建+信用”新篇章。

圍繞中心、服務大局，基層治理彰顯新擔當。搭建議事平臺。培育圓桌議事、河畔人家等協商議事平臺，每月由小區黨支部牽頭，聯合小區業委會和物業公司召開協商議事會，調研和收集居民的心聲和訴求，同時收集相關建議和意見，為達成共識、解決問題奠定基礎。力爭做到“小事不出小區、大事不出社區”。發揮黨員作用。摸排110名“黨員中心戶”，聯合1300余名在職黨員，發揮人熟、地熟、情況熟的優勢，以樓棟為中心點，向小區輻射開來，鼓勵當好“黨的政策宣傳員、黨員群眾的聯絡員、志愿服務的引領員”。創建“一居一品”。打造“鄰聚力”“三色園林”等黨建品牌，不斷增強優質服務供給，激活發展潛力，逐步顯現“一居一品”黨建品牌矩陣。

精心培養、關心關懷，隊伍建設邁出新步伐。提升干部能力素質。搭建“擂臺大比武能力大提升”暨鍛長補短比賽擂臺，切實提升基層黨組織書記履職盡責能力，發揮“頭雁引領”作用。加強黨員隊伍管理。摸排登記流出黨員34名，流入黨員20名，建立“一支部一臺賬”，全面掌握黨員外出流動狀況;推行“一居村一服務”，對流入黨員主動對接，做實做細“一站式”服務管理;堅持“一個月一更新”，動態跟蹤管理流動黨員，確保底數清、情況明。表彰先進樹立典型。“七一”期間開展“兩優一先”表彰、重溫入黨誓詞、慰問困難黨員群眾等系列活動，切實提高黨員干部服務群眾的積極性和主動性，著力營造“學習先進、崇尚先進、爭當先進”的良好氛圍。